Gaji PT Pigeon Indonesia 2024

Gaji PT Pigeon Indonesia - Para pekerja di sektor industri biasanya merasa puas, salah satunya karena penghasilan yang mereka terima dari PT Pigeon Indonesia cukup signifikan dan melebihi nilai UMR/UMK.

PT Pigeon Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang produk kesehatan dan perawatan bayi. Berdiri sejak tahun 1957, PT Pigeon Indonesia telah menjadi salah satu produsen barang-barang perlengkapan bayi terkemuka di Indonesia. Mereka fokus pada inovasi produk serta kualitas dan keamanan untuk memenuhi kebutuhan perawatan bayi dan ibu yang modern.

Gaji PT Pigeon Indonesia

Komitmen PT Pigeon Indonesia dalam menyediakan gaji yang sejalan dengan standar industri menunjukkan dedikasi perusahaan terhadap kesejahteraan karyawan.

Tingkat jabatan, posisi, dan status pekerja karyawan memainkan peran signifikan dalam menentukan skala penghasilan mereka.

Pencarian data oleh tim GajiPT menghasilkan temuan bahwa gaji bulanan di PT Pigeon Indonesia berada di kisaran Rp. 4100000 hingga Rp. 8.200.000.

Lihatlah tabel gaji PT Pigeon Indonesia di bawah untuk mendapatkan informasi detail mengenai nominal gaji per posisi jabatan.

Jumlah gaji yang tertera di tabel mungkin mengalami variasi berdasarkan negosiasi dan perjanjian kontrak sebelumnya.

Contoh Salah Satu Slip Gaji PT Pigeon Indonesia

Rincian gaji karyawan dapat ditemukan dalam slip gaji, termasuk gaji pokok, tunjangan, dan bonus yang diberikan.

Untuk memberikan contoh yang lebih nyata, kami melampirkan slip gaji karyawan yang diperoleh selama bertugas di PT Pigeon Indonesia.

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Pigeon Indonesia

Karyawan menerima lebih dari sekadar gaji pokok yang tertera dalam slip gaji, mereka juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan.

Rincian lengkap tentang tunjangan dan fasilitas yang diberikan saat bekerja terdapat di bawah ini:

• Fasilitas Jenjang Karir
• Tunjangan Jabatan
• Tunjangan Makan
• Tunjangan Transposrtasi
• Fasilitas Jaminan Hari Tua
• Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tunjangan kesehatan dalam bentuk BPJS Kesehatan juga disediakan untuk karyawan.

Opini Kerja di PT Pigeon Indonesia

Seorang karyawan telah memberikan komentarnya tentang pengalaman bekerja mereka di PT Pigeon Indonesia.

Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Warehousing berikut ini:

Menjadi bagian dari PT Pigeon Indonesia memberikan kesenangan tersendiri, dengan perusahaan yang sangat menghargai hasil kerja karyawan dan memberikan manfaat yang sepadan.

Bekerja di PT Pigeon Indonesia adalah suatu kebanggaan, terutama karena lingkungan kerjanya sangat positif dan karyawan saling mendukung satu sama lain.

Cara Melamar Kerja di PT Pigeon Indonesia

Berdasarkan informasi yang tersedia di situs web resmi PT Pigeon Indonesia, proses rekrutmen tersedia secara online melalui situs web perusahaan dan situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Dengan demikian, kami akan memberikan panduan resmi mengenai cara melamar kerja di PT Pigeon Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut langkah-langkahnya:

• Kunjungi halaman pencarian kerja PT Pigeon Indonesia di link berikut ini https://karir.com/.
• Setelah halaman rekrutmen terbuka, lakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Pekerjaan.
• Lanjutkan dengan mengetik kata kunci "lowongan PT Pigeon Indonesia" di kotak pencarian untuk mencari.
• Setelah proses pencarian selesai, Anda akan menemukan daftar lowongan pekerjaan yang tersedia di PT Pigeon Indonesia.
• Klik tombol "Apply" untuk memulai proses pengajuan lamaran kerja.
• Ikuti instruksi satu per satu dan tunggu konfirmasi mengenai kelulusan berkas melalui email yang telah terdaftar.

Persyaratan Masuk PT Pigeon Indonesia

Dalam proses melamar di perusahaan ini, calon pelamar diharapkan memenuhi persyaratan dan kualifikasi yang meliputi:

• Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
• Bersedia ditempatkan di manapun.
• Usia min. 18 Tahun.
• Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
• Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan Berkas

• Ijazah Pendidikan Terakhir
• Sertifikat Keahlian (Opsional)
• KTP (Kartu Tanda Penduduk)
• Pas Foto Terbaru
• Fotocopy Kartu Keluarga
• Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
• Fotocopy Kartu BPJS
• Fotocopy Buku Rekening
• Transkrip Nilai
• Surat Lamaran Kerja
• CV (Daftar Riwayat Hidup)

Pelamar diharapkan untuk mengirimkan berbagai dokumen yang diperlukan sebagai bagian dari kelengkapan berkas, seperti:

Akhir Kata

Rincian gaji karyawan PT Pigeon Indonesia yang tertera di gajipt.biz.id mencakup semua jabatan yang ada.

Kesimpulannya adalah bahwa gaji yang ditawarkan di perusahaan ini cukup besar, bahkan melampaui angka upah minimum 7 juta.

Gaji yang diterima di PT Pigeon Indonesia adalah salah satu yang cukup besar di antara perusahaan sejenis di Indonesia.