Gaji PT Panasonic 2024

Gaji PT Panasonic - Banyak testimonial positif dari karyawan tentang bekerja di sektor industri, terutama karena PT Panasonic menawarkan gaji yang jauh lebih tinggi dari UMR/UMK.

PT Panasonic Gobel Indonesia merupakan perusahaan teknologi terkemuka yang beroperasi di Indonesia sejak 1970. Sebagai anak perusahaan Panasonic Corporation Jepang, perusahaan ini berfokus pada produksi dan distribusi beragam produk elektronik dan solusi inovatif yang mendukung kehidupan sehari-hari, meliputi elektronik rumah tangga, audio visual, dan peralatan kantor.

Daftar Isi

Gaji PT Panasonic

Upaya PT Panasonic dalam menyediakan gaji yang sejalan dengan standar industri merupakan bagian dari strategi untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik.

Penghasilan karyawan seringkali ditentukan oleh serangkaian faktor termasuk jabatan mereka, posisi, dan status kepegawaian.

Temuan dari tim GajiPT mengindikasikan bahwa gaji bulanan karyawan PT Panasonic berada dalam kisaran Rp. 4650000 hingga Rp. 9.550.000.

Tabel gaji PT Panasonic ini dirancang untuk memberikan detail mengenai besaran gaji untuk setiap posisi jabatan yang tersedia.

Posisi JabatanGaji / Bulan
AccountingRp. 4.920.000
AdminRp. 3.480.000
Automation & Inspection EngineerRp. 7.700.000
Customer Order FullfilmentRp. 7.350.000
IT Business System AnalystsRp. 8.800.000
IT Network EngineerRp. 7.700.000
LegalRp. 9.000.000
LogisticsRp. 3.160.000
Logistics SupervisorRp. 6.750.000
Manufacturing EngineerRp. 6.900.000
Equipment Maintenance TechnicianRp. 6.050.000
Finance StaffRp. 7.850.000
Forklift OperatorRp. 4.700.000
HR Business PartnerRp. 6.100.000
HR DevelopmentRp. 7.200.000
Industrial EngineerRp. 9.000.000
InternshipRp. 1.900.000
Material Planning AnalystRp. 7.700.000
Mechanical EngineerRp. 6.850.000
Operations TrainerRp. 6.900.000
Operator AssemblyRp. 6.000.000
ProcurementRp. 6.800.000
Product EngineerRp. 7.300.000
ProgrammerRp. 7.000.000
PurchasingRp. 7.050.000
Quality AssuranceRp. 7.050.000
Shipping and Receiving SpecialistRp. 7.200.000
Supply Chain AnalystRp. 7.050.000
Testing TechnicianRp. 6.100.000
WarehousingRp. 7.700.000

Estimasi pendapatan yang tertera dalam tabel dapat bervariasi sesuai dengan negosiasi dan ketentuan kontrak yang telah ditetapkan sebelumnya.

Contoh Salah Satu Slip Gaji PT Panasonic

Rincian gaji karyawan dapat diakses melalui slip gaji, yang mencakup informasi tentang gaji dasar, tunjangan, dan bonus.

Sebagai gambaran, kami melampirkan slip gaji karyawan yang diperoleh saat bertugas di PT Panasonic.

Slip Gaji
Periode Penggajian: Desember 2021
Nama: Dewi
Jabatan: Automation & Inspection Engineer
NIK: 3205612302920446
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Panasonic

Selain gaji pokok yang tercantum di slip gaji, karyawan juga diberikan fasilitas dan tunjangan.

Daftar berikut memberikan informasi tentang tunjangan dan fasilitas yang tersedia saat bekerja.

  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Fasilitas Jenjang Karir

Karyawan akan menerima BPJS Kesehatan bersamaan dengan gaji pokok dan tunjangan mereka.

Tanggapan Kerja di PT Panasonic

Salah seorang karyawan telah berbagi pandangannya tentang pengalaman mereka saat bekerja di PT Panasonic.

Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Admin berikut ini:

Menjadi bagian dari PT Panasonic memberikan kesenangan tersendiri, dengan perusahaan yang sangat menghargai hasil kerja karyawan dan memberikan manfaat yang sepadan.

Lingkungan kerja yang harmonis dan kerjasama antarkaryawan yang kuat di PT Panasonic membuat saya merasa bangga menjadi bagian dari perusahaan ini.

Cara Melamar Kerja di PT Panasonic

Berdasarkan informasi yang kami peroleh dari situs web resmi PT Panasonic, proses rekrutmen dapat dilakukan melalui situs web resmi perusahaan dan situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, IndeedCom.

Oleh karena itu, kami akan menyampaikan panduan resmi tentang proses pelamaran kerja di PT Panasonic melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut ini langkah-langkahnya:

  • Kunjungi halaman pencarian kerja PT Panasonic di link berikut ini https://www.loker.id/.
  • Setelah Anda mengakses halaman rekrutmen, lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Pekerjaan.
  • Setelah itu, masukkan kata kunci "lowongan PT Panasonic" di kotak pencarian dan tekan tombol pencarian.
  • Anda akan disuguhkan dengan berbagai posisi pekerjaan yang tersedia untuk diisi di PT Panasonic.
  • Tekan tombol "Apply" untuk masuk ke formulir pendaftaran dan mengisi data diri.
  • Lanjutkan dengan mengikuti setiap tahapan dan tunggu pemberitahuan mengenai kelulusan berkas melalui email yang telah kamu daftarkan.

Persyaratan Masuk PT Panasonic

Secara keseluruhan, persyaratan dan kualifikasi yang diperlukan untuk melamar di perusahaan ini terdiri dari:

  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan Berkas

  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Pas Foto Terbaru
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)

Pelamar diminta untuk mengirimkan berbagai dokumen yang diperlukan untuk kelengkapan berkas, termasuk:

Akhir Kata

Informasi terkini mengenai gaji karyawan PT Panasonic dapat ditemukan di situs gajipt.biz.id.

Kesimpulannya adalah bahwa gaji yang diberikan di perusahaan ini sangat menggiurkan, bahkan melewati angka upah minimum sebesar 6 juta.

Penggajian di PT Panasonic merupakan salah satu yang besar di antara perusahaan sekelasnya di Indonesia.

Ikuti perkembangan tentang informasi gaji terbaru lainnya dari GajiPT di Google News

Abdul Djaelani

Sebagai Abdul Djaelani, penulisan bukan sekadar pekerjaan, melainkan panggilan hati yang telah saya geluti selama satu dekade. Berbekal pengalaman yang terasah, saya memegang tinta sebagai senjata ampuh untuk memandu para profesional melalui labirin proses pencarian kerja. Dari keahlian saya dalam merangkai kata demi kata untuk menyusun struktur gaji yang adil, hingga kemahiran dalam merancang surat lamaran yang tidak hanya memenuhi syarat tetapi juga menonjol di antara tumpukan aplikasi, saya telah menjadi sekutu terdekat bagi pencari kerja. Tak hanya itu, bimbingan saya dalam berlatih wawancara kerja tak pelak lagi telah membuka pintu kesuksesan bagi banyak individu. Tulisan-tulisan saya bukan sekadar rangkaian kata, melainkan peta harta karun yang mengarahkan Anda ke puncak karier impian.

Rekomendasi

Go up