Gaji PT Kai 2024
Gaji PT Kai - Daya tarik utama bekerja di sektor industri adalah gaji dari PT Kai yang tidak hanya menggiurkan tapi juga jauh melebihi UMR/UMK.
PT Kereta Api Indonesia (Persero), yang lebih dikenal sebagai PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang mengoperasikan sistem angkutan kereta api di Indonesia. Dengan sejarah yang panjang, PT KAI telah menjadi salah satu perusahaan transportasi terbesar di Indonesia. Perusahaan ini berkomitmen untuk menyediakan layanan transportasi kereta api yang nyaman, aman, dan andal bagi masyarakat Indonesia.
Gaji PT Kai
PT Kai dikenal memiliki reputasi positif terkait kesejahteraan karyawan, terutama dalam aspek gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri di Indonesia.
Pertimbangan mengenai jabatan, posisi dalam organisasi, dan status pekerja menjadi kunci dalam penentuan gaji karyawan.
Temuan dari tim GajiPT mengindikasikan bahwa gaji bulanan karyawan PT Kai berada dalam kisaran Rp. 4800000 hingga Rp. 9.350.000.
Kami menyajikan tabel gaji PT Kai yang detail, menunjukkan nominal gaji berdasarkan berbagai posisi jabatan.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 4.770.000 |
Admin | Rp. 2.500.000 |
Operator Assembly | Rp. 6.650.000 |
Procurement | Rp. 6.650.000 |
Product Engineer | Rp. 6.100.000 |
Programmer | Rp. 7.050.000 |
Purchasing | Rp. 6.100.000 |
Quality Assurance | Rp. 7.400.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.400.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 8.050.000 |
Testing Technician | Rp. 6.000.000 |
Warehousing | Rp. 7.100.000 |
Logistics | Rp. 2.720.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 7.850.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 6.300.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.200.000 |
Finance Staff | Rp. 8.000.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.200.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.800.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 6.100.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 8.400.000 |
IT Network Engineer | Rp. 8.300.000 |
Legal | Rp. 8.100.000 |
HR Business Partner | Rp. 6.300.000 |
HR Development | Rp. 6.050.000 |
Industrial Engineer | Rp. 8.500.000 |
Internship | Rp. 1.900.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 7.200.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 7.550.000 |
Operations Trainer | Rp. 7.500.000 |
Estimasi gaji yang tercantum di tabel adalah hasil dari kesepakatan dan perjanjian kerja sebelumnya.
Contoh Salah Satu Slip Gaji PT Kai
Slip gaji memberikan informasi tentang gaji karyawan, termasuk gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.
Sebagai ilustrasi langsung, kami menyertakan contoh slip gaji karyawan yang diterima saat bekerja di PT Kai.
Slip Gaji |
Periode Penggajian: April 2024 |
Nama: Meutia |
Jabatan: Quality Assurance |
NIK: 3205612302920056 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Kai
Karyawan tidak hanya menerima gaji pokok sesuai dengan slip gaji, tetapi juga fasilitas dan tunjangan.
Daftar berikut menjelaskan secara rinci tunjangan dan fasilitas yang diterima ketika bekerja.
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
BPJS Kesehatan akan disediakan sebagai tunjangan kesehatan bagi karyawan.
Kerja di PT Kai
Salah seorang karyawan telah memberikan ulasan pribadi mereka tentang bekerja di PT Kai.
Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Mechanical Engineer berikut ini:
Ada kepuasan yang luar biasa dalam bekerja di PT Kai, dengan perusahaan yang sangat menghargai pekerjaan setiap karyawan dan memberikan manfaat yang sepadan.
Suasana kerja yang kondusif dan hubungan yang baik antarkaryawan di PT Kai membuat saya merasa bangga bekerja di sini.
Cara Melamar Kerja di PT Kai
Berdasarkan data yang kami temukan di situs web resmi PT Kai, proses rekrutmen tersedia secara online melalui situs web perusahaan dan situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan demikian, kami akan menyampaikan panduan resmi mengenai cara melamar kerja di PT Kai melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut langkah-langkahnya:
- Kunjungi halaman pencarian kerja PT Kai di link berikut ini https://www.loker.id/.
- Begitu Anda masuk ke halaman rekrutmen, silakan lanjutkan dengan melakukan guliran ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan.
- Lanjutkan dengan memasukkan kata kunci "lowongan PT Kai" ke dalam kotak pencarian dan tekan enter.
- Setelah proses pencarian selesai, Anda akan melihat daftar posisi pekerjaan yang tersedia di PT Kai.
- Klik tombol "Apply" untuk melanjutkan ke tahap pengisian formulir pendaftaran.
- Lanjutkan dengan mengikuti instruksi satu per satu dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang sudah terdaftar.
Persyaratan Masuk PT Kai
Dalam rangka melamar di perusahaan ini, calon pelamar diharapkan memenuhi syarat dan kualifikasi tertentu, termasuk:
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
Kelengkapan Berkas
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Calon pelamar diminta untuk mengirimkan berbagai dokumen yang diperlukan untuk kelengkapan berkas, termasuk:
Akhir Kata
Anda dapat menemukan informasi gaji karyawan PT Kai untuk berbagai jabatan di situs gajipt.biz.id.
Dapat disimpulkan bahwa gaji yang diberikan di perusahaan ini cukup besar, bahkan melampaui angka upah minimum sebesar 4 juta.
Gaji yang diberikan di PT Kai adalah salah satu yang cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan sejenis di Indonesia.
Ikuti perkembangan tentang informasi gaji terbaru lainnya dari GajiPT di Google News
Rekomendasi