Gaji PT Koito 2024

Gaji PT Koito - Industri dikenal sebagai sektor yang memberikan kesenangan bekerja, salah satunya adalah karena kebijakan gaji PT Koito yang menguntungkan pekerjanya dengan upah di atas UMR/UMK.

PT Koito Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur lampu otomotif. Didirikan pada tahun 1989, perusahaan ini merupakan bagian dari Koito Manufacturing Co., Ltd. Jepang, pemimpin global dalam sistem pencahayaan kendaraan. Berlokasi di Kawasan Industri MM2100 di Cikarang, PT Koito menyediakan lampu berkualitas untuk pasar domestik maupun ekspor.

Daftar Isi

Gaji PT Koito

Salah satu keunggulan PT Koito adalah komitmen terhadap pemberian gaji yang tidak hanya kompetitif tapi juga mencerminkan standar industri di Indonesia.

Ketika membahas gaji karyawan, faktor-faktor seperti jabatan, posisi kerja, dan status kepegawaian sering memainkan peran penting dalam menentukan jumlahnya.

Temuan riset yang dilakukan oleh tim GajiPT menandakan bahwa rentang gaji bulanan di PT Koito adalah dari Rp. 3350000 hingga Rp. 7.750.000.

Dibawah ini tersaji tabel gaji PT Koito, yang memberikan gambaran tentang besaran gaji untuk setiap posisi jabatan.

Posisi JabatanGaji / Bulan
AccountingRp. 5.160.000
AdminRp. 3.140.000
Automation & Inspection EngineerRp. 8.050.000
Customer Order FullfilmentRp. 7.300.000
IT Business System AnalystsRp. 9.000.000
IT Network EngineerRp. 8.100.000
LegalRp. 7.700.000
LogisticsRp. 3.840.000
Logistics SupervisorRp. 6.850.000
Manufacturing EngineerRp. 7.500.000
Equipment Maintenance TechnicianRp. 7.900.000
Finance StaffRp. 8.100.000
Forklift OperatorRp. 4.100.000
HR Business PartnerRp. 6.950.000
HR DevelopmentRp. 6.450.000
Industrial EngineerRp. 8.900.000
InternshipRp. 2.150.000
Material Planning AnalystRp. 7.600.000
Mechanical EngineerRp. 7.250.000
Operations TrainerRp. 7.050.000
Operator AssemblyRp. 7.850.000
ProcurementRp. 7.600.000
Product EngineerRp. 6.600.000
ProgrammerRp. 6.700.000
PurchasingRp. 7.700.000
Quality AssuranceRp. 7.700.000
Shipping and Receiving SpecialistRp. 7.250.000
Supply Chain AnalystRp. 7.250.000
Testing TechnicianRp. 7.150.000
WarehousingRp. 8.000.000

Pendapatan yang tertera dalam tabel adalah perkiraan yang dapat diterima oleh karyawan PT Koito.

Contoh Salah Satu Slip Gaji PT Koito

Rincian gaji karyawan dapat ditemukan dalam slip gaji, termasuk gaji pokok, tunjangan, dan bonus yang diberikan.

Sebagai demonstrasi praktis, kami menyediakan contoh slip gaji karyawan yang diterima selama bekerja di PT Koito.

Slip Gaji
Periode Penggajian: Agustus 2023
Nama: Wuri
Jabatan: Finance Staff
NIK: 3205612302920215
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Koito

Di samping gaji pokok yang tertera dalam slip gaji, karyawan juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan.

Berikut ini adalah daftar tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan ketika mereka bekerja.

  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Selain gaji dan tunjangan, karyawan juga akan mendapatkan bonus setiap tiga bulan.

Testimoni Kerja di PT Koito

Seorang karyawan telah memberikan komentarnya tentang pengalaman bekerja mereka di PT Koito.

Salah satunya pengalaman kerja karyawan di posisi Quality Assurance berikut ini:

Atmosfer kerja di PT Koito sangat menyenangkan, karena perusahaan sangat menghargai hasil kerja karyawan dan memberikan manfaat yang seimbang.

Bagi saya, bekerja di PT Koito merupakan suatu kebanggaan, terutama karena suasana kerjanya sangat positif dan karyawan bersikap mendukung.

Cara Melamar Kerja di PT Koito

Menurut data yang kami peroleh dari situs web resmi PT Koito, proses rekrutmen dapat dilakukan melalui situs web perusahaan dan situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Dengan demikian, kami akan menyampaikan panduan resmi mengenai cara melamar kerja di PT Koito melalui situs web rekrutmen resmi. Berikut langkah-langkahnya:

  • Kunjungi halaman pencarian kerja PT Koito di link berikut ini https://www.jobstreet.co.id/.
  • Setelah Anda masuk ke halaman rekrutmen, lanjutkan dengan menggulir ke bawah dan klik tombol Cari Lowongan Kerja.
  • Setelah itu, masukkan kata kunci "lowongan PT Koito" di kotak pencarian dan tekan tombol pencarian.
  • Anda akan menemukan deretan posisi pekerjaan yang tersedia untuk diisi di PT Koito.
  • Tekan tombol "Apply" untuk masuk ke formulir pendaftaran dan mengisi data diri.
  • Teruskan proses dengan mengikuti setiap tahapan dan tunggu pemberitahuan mengenai status berkas melalui email yang telah terdaftar.

Persyaratan Masuk PT Koito

Secara keseluruhan, untuk melamar di perusahaan ini, kandidat pelamar minimal harus memenuhi syarat dan kualifikasi yang umumnya termasuk:

  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan Berkas

  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto Terbaru
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Transkrip Nilai
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)

Sebagai bagian dari persyaratan aplikasi, pelamar akan diminta untuk mengirimkan berbagai dokumen yang diperlukan, termasuk:

Akhir Kata

Informasi terkait gaji karyawan PT Koito dapat ditemukan di gajipt.biz.id untuk semua posisi pekerjaan.

Dapat disimpulkan bahwa gaji yang diberikan di perusahaan ini tergolong tinggi, bahkan melebihi angka upah minimum sebesar 5 juta.

Gaji yang diterima di PT Koito adalah salah satu yang cukup besar di antara perusahaan sejenis di Indonesia.

Ikuti perkembangan tentang informasi gaji terbaru lainnya dari GajiPT di Google News

Abdul Djaelani

Sebagai Abdul Djaelani, penulisan bukan sekadar pekerjaan, melainkan panggilan hati yang telah saya geluti selama satu dekade. Berbekal pengalaman yang terasah, saya memegang tinta sebagai senjata ampuh untuk memandu para profesional melalui labirin proses pencarian kerja. Dari keahlian saya dalam merangkai kata demi kata untuk menyusun struktur gaji yang adil, hingga kemahiran dalam merancang surat lamaran yang tidak hanya memenuhi syarat tetapi juga menonjol di antara tumpukan aplikasi, saya telah menjadi sekutu terdekat bagi pencari kerja. Tak hanya itu, bimbingan saya dalam berlatih wawancara kerja tak pelak lagi telah membuka pintu kesuksesan bagi banyak individu. Tulisan-tulisan saya bukan sekadar rangkaian kata, melainkan peta harta karun yang mengarahkan Anda ke puncak karier impian.

Rekomendasi

Go up